Vacature
Vacature

HR-administrateur

  • 24 - 40 uur
  • Tilburg
  • 25 of 31,5 vrije dagen o.b.v. fulltime afhankelijk van jouw wensen
  • Mbo/hbo werk- en denkniveau

Repay is op zoek naar een enthousiaste HR-administrateur. Ben jij nauwkeurig in het uitvoeren van verschillende administratieve taken? Dan gaan we graag met je in gesprek!

Solliciteer op deze functie
Medewerker aan het werk

Wat ga je doen als HR-administrateur?

  • In de basis ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van alle administratie rondom onze medewerkers en opdrachtgevers. Hieronder valt bijvoorbeeld: Het controleren en verwerken van inschrijvingen van nieuwe medewerkers en verwerken en corrigeren van uren.
  • Verwerken van e-mails van relaties en medewerkers bijvoorbeeld aanpassingen van arbeidsovereenkomsten, loonmutaties, wijzigingen van gegevens of uitdienstmeldingen.
  • Controleren van de administratie zodat we zeker weten dat er een juiste loonstrook naar de medewerkers gaat en factuur naar onze opdrachtgevers.
  • Actief meedenken samen met je collega’s hoe wij onze processen nog verder kunnen verbeteren zodat Repay HRM de allerbeste blijft in haar vak.
  • Een interessante afwisselende baan in een snel veranderende omgeving, waar je zelfstandig werkt en waar ruimte is voor zelfontwikkeling.
  • Enthousiaste, gedreven en betrokken collega’s.
  • Een leuke werkomgeving met korte lijnen en een open cultuur.
  • Ruimte om mee te denken met de organisatie.
  • Sfeer en gezelligheid zijn bij ons net zo belangrijk als het uiteindelijke resultaat. Er worden regelmatig leuke activiteiten zoals ons wekelijks bootcamp (maar ook gezellige borrels!) georganiseerd.
  • Je werkt zeer nauwkeurig.
  • Je hebt een goed analytisch vermogen
  • Je bent handig met systemen en kan dit snel eigen maken.
  • Je hebt werkervaring met Microsoft Excel
  • Als je werkervaring hebt met AFAS is dat een pré
  • Je werkt planmatig en doelgericht en laat je niet gek maken onder druk.
  • Relevante opleiding? Mbo/hbo werk- en denkniveau, maar eigenlijk zegt opleiding ons niet zoveel. Wij zijn met name op zoek naar persoonlijkheid en de manier hoe jij zaken aanpakt en bekijkt.
Wet verbetering poortwachter

"Bij Repay HRM ben je nooit uitgeleerd"

“Bij Repay HRM ben je nooit uitgeleerd, omdat de markt zo snel verandert. Met mijn achtergrond in bedrijfskunde, wat veel raakvlakken heeft met mijn huidige baan bij Repay, blijf ik continu mijn kennis verbreden. Bij Repay HRM werken bevalt me erg goed!”
Karlijn
Karlijn Feyen
HR Consulent
Kantoor high view

"Elke dag met plezier naar het werk"

“Wat mijn werk als HR Adviseur leuk en uitdagend maakt is de diversiteit aan werkzaamheden. Geen dag is hetzelfde! Ik haal veel voldoening uit het dagelijks helpen en adviseren van zowel onze opdrachtgevers als werknemers. Repay HRM is een informele werkgever waar ik elke dag met veel plezier naartoe ga!”.
Chermène
Chermène Aussems
HR Adviseur
Medewerker achter computer

"Geen dag is hetzelfde"

"De diversiteit en vrijheid binnen Repay HRM zorgt ervoor dat je altijd je draai kan vinden, zowel binnen het bedrijf als in de functie. Geen dag is hetzelfde mede door de vele cao’s die wij voor onze relaties kunnen inregelen en de behoeftes van onze relaties. Vandaar dat ik al 10 jaar bij de club zit!"
Jop
Jop van de Wouw
Adviseur Jobcenter
Teamfoto

Wie zijn wij?

Repay HRM is de HRM specialist en een top 10 speler in de Nederlandse markt van uitzenden, payroll, salarisadministratie en ZZP-administratie. Dagelijks ontzorgt Repay relaties in 120 branches en bieden we de ongeveer 15.000 medewerkers van de zekerheden van een goede werkgever. Het hoofdkantoor bevindt zich in Tilburg en ons verkoopteam is landelijk actief verspreid door heel het land.

Geïnteresseerd?

Overtuig ons door een goed cv te uploaden via het sollicitatieformulier. Het aanleveren van een Verklaring omtrent Gedrag (VOG) is standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Mocht je nog vragen hebben, neem gerust contact op met Jeroen Grootenboer, Manager HR Servicedesk via 06-28490755.