Voor werkgevers

Kenniscentrum

Zoeken
Categoriën
Reset filter
O Uderschapsverlof 2

Invoering twee maanden betaald ouderschapsverlof

28 juli 2022 Wetgeving
Vanaf 2 augustus 2022 wordt de wetteling regeling aangepast voor het ouderschapsverlof. Dit houdt in dat ouders betaald ouderschapsverlof op kunnen nemen voor twee maanden. Dit zijn 9 weken betaald verlof die bovenop de 16 weken zwangerschapsverlof.
Bekijk artikel
Factuur opstellen

Jouw eerste factuur opstellen: alles wat je moet weten

22 maart 2022 Overig
Als (startende) ondernemer krijg je er hoe dan ook mee te maken, het versturen van jouw eerste factuur. Dit is natuurlijk goed nieuws, want dit betekent dat jij de opdracht hebt afgerond en hiervoor betaald krijgt.
Bekijk artikel
Wet DBA

Wat houdt de wet DBA in?

21 februari 2022 Wetgeving
Als een opdrachtgever een ZZP’er inhuurt voor een specifieke opdracht zitten hier bepaalde regels en voorwaarden aan vast. De wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) beschrijft deze regels en de arbeidsrelatie die de ZZP’er ....
Bekijk artikel
Valkuilen sollicitaties

Deze 10 valkuilen moet je voorkomen bij het aannemen van personeel

6 juli 2021 Personeelszaken
Personeel aannemen, een belangrijke en spannende stap die komt kijken bij de groei van jouw onderneming. Om jou op weg te helpen hebben wij de 10 meest voorkomende valkuilen, per fase in het proces, voor je op een rijtje gezet.
Bekijk artikel
Arbeidsovereenkomst opstellen

Hoe stel je een arbeidsovereenkomst op?

22 juni 2021 Personeelszaken
Bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst zijn er bepaalde zaken waar je als werkgever op moet letten. Zo bestaan er verschillende soorten en bevat een arbeidsovereenkomst standaard onderdelen.
Bekijk artikel
Whitepaper functioneringsgesprekken

Whitepaper: het voeren van zinvolle functioneringsgesprekken

20 juni 2021 Personeelszaken
Functioneringsgesprekken kunnen ontzettend waardevol zijn voor de werknemer, de leidinggevende en het bedrijf. Ze zorgen voor sturing, motivatie en betrokkenheid. Het is dan wel van belang dat functioneringsgesprekken goed worden toegepast.
Bekijk artikel
Loonbelasting en premies

Loonbelasting en premies: wat moet je afdragen als werkgever?

20 mei 2021 Salarisadministratie
Wanneer je personeel in dienst hebt, moet je als werkgever inkomstenbelasting en premies afdragen over het loon van jouw werknemers. De overheid heeft deze verantwoordelijkheid bij de werkgever neergelegd om te voorkomen dat werknemers....
Bekijk artikel
Welke verzekeringen bij personeel aannemen ZZP

Personeel aannemen: welke verzekeringen moet je afsluiten?

10 mei 2021 Werkgeversrisico's
Wanneer je personeel gaat aannemen brengt dat risico’s met zich mee. Denk bijvoorbeeld aan een werknemer die ziek wordt of per ongeluk iets kapot maakt bij een klant.
Bekijk artikel
Aannemen van je eerste medewerker

Stappenplan: het aannemen van je eerste werknemer

8 mei 2021 Personeelszaken
Ben jij van plan je eerste werknemer aan te nemen? Gefeliciteerd! Dit betekent dat je onderneming aan het groeien is. Er zijn een aantal stappen waar je rekening mee moet houden tijdens dit proces.
Bekijk artikel
Met welke feestdagen rekening houden als werkgever

Met welke feestdagen moet je als werkgever rekening houden?

31 maart 2021 Salarisadministratie
Nederland kent verschillende feestdagen. Als werkgever wil je natuurlijk weten of jouw werknemers recht hebben op een vrije dag en/of doorbetaling van het loon. Of je als werkgever het loon moet doorbetalen van werknemers op feestdagen hangt af van..
Bekijk artikel
Werknemer wil niet laten vaccineren tegen covid

Wat als een werknemer zich niet wil laten vaccineren tegen het coronavirus?

23 november 2020 Personeelszaken
Het ziet ernaar uit dat begin 2021 de eerste mensen gevaccineerd worden tegen het coronavirus. Veel mensen staan te springen om een prikje, terwijl anderen liever even wachten of het zelfs helemaal niet willen.
Bekijk artikel
O Ptimaliseren van je vacature

Optimaliseer je vacature voor online zoekmachines

13 november 2020 Werving en selectie
Het kan soms lastig zijn om voldoende kandidaten te vinden voor je vacature. Naast een aantrekkelijke vacaturetekst moet je er ook voor zorgen dat de vacature goed vindbaar is. Maar hoe werkt dat?
Bekijk artikel
8 tips voor vacaturetekst

8 tips voor een goede vacaturetekst

16 oktober 2020 Werving en selectie
Met een goede vacaturetekst creëer je de juiste verwachtingen en zorg je ervoor dat de vacature online vindbaar is. Ook spreek je met een goede tekst de juiste doelgroep aan en vergroot je de kans dat ze bij je willen werken.
Bekijk artikel
Magazine 2022 blog header

Repay HRM Magazine 2022

15 oktober 2020 Overig
48 pagina’s gevuld met leuke interviews en artikelen waarbij één onderwerp centraal staat: verandering. Lees het magazine online.
Bekijk artikel
Contact werkgever
Heb je interesse of vragen over onze dienstverlening? We helpen je graag verder.

Interesse?

Op werkdagen tussen 9.00 en 17.00.
Vrijblijvend adviesgesprek